本当に効率的な採用は、リアルな出会いから生まれます。
CONSULTING新卒採用コンサルティング
通年採用本格化を見据え、
自社ならではの再現性ある採用手法へ
採用戦略の設計からコンテンツ制作・ツール運用まで、貴社に合わせた採用活動を一貫してサポートします。地方国公立・体育会学生とのネットワークを活かし、“無理なく続けられる採用”の仕組みづくりをご提案します。
リードエフォートでは、企業と学生が本質的につながる採用を実現するために、さまざまな支援サービスをご提供しています。1対1の面談型イベントをはじめ、採用戦略の設計・コンテンツ制作まで、企業の規模や採用体制に応じて、一社一社に最適なプランをご提案いたします。
採用戦略の設計からコンテンツ制作・ツール運用まで、貴社に合わせた採用活動を一貫してサポートします。地方国公立・体育会学生とのネットワークを活かし、“無理なく続けられる採用”の仕組みづくりをご提案します。
競合他社が少ない地方国公立・体育会学生と1対1で対話できる、面談型の採用イベントを全国で開催。“伝わる出会い”を通じて、志望度の高い学生とのつながりを生み出します。
採用サイト・会社紹介動画・パンフレットなど、学生に“伝わる”採用広報を企画・制作。社風・人柄・価値観まで届けるコンテンツで、企業理解と共感を育てます。
キミスカ正規代理店として、企業ページ制作からスカウト送信・改善提案までを代行。学生一人ひとりに届くメッセージ設計で、母集団の質と採用効果を高めます。
学生との連絡・情報管理をLINEで一元化。友達追加から応募・選考管理までを効率化します。自動応答・タグ管理・権限設定など、実務に即した機能を備えています。